Za vsakih deset let dela jih preživimo šest v pokoju
Zakaj tako majhen delež Slovencev med 55. in 65. letom še dela? Kaj Slovence žene v pokoj navkljub za večino nizkim pokojninam? Gre to pripisati slabim odnosom v delovnem okolju in izčrpanosti zaposlenih?
»Razlogov za zgodnje upokojevanje v Sloveniji je več in jih je težko opisati na kratko, zato mogoče nekaj dejstev. Raziskava Share kaže na to, da se v Sloveniji upokojujemo relativno zgodaj, kmalu ko izpolnimo pogoje za starostno upokojitev. Kar 70 odstotkov vseh se upokoji, takoj ko izpolnijo prvi pogoj za starostno upokojitev. Še bolj zbuja skrb, da se dodatno kar 14 odstotkov ljudi odloči za predčasno upokojitev, čeprav zakon pri tej določa znižanje pokojnine do 18 odstotkov. Velik del, 11 odstotkov, se jih upokoji tudi zaradi zdravstvenih razlogov.
Raziskava Inštituta Antona Trstenjaka je pokazala, da se je kar 34 odstotkov predčasno upokojenih in 33 odstotkov vseh upokojenih anketirancev strinjalo, da upokojitev zanje pomeni rešitev iz neznosne situacije v službi, kar raziskovalci povezujejo s tem, da so delavci soočeni z neprijaznim delovnim okoljem, zaradi česar predčasno ali zgodaj zapustijo trg dela. Velik dejavnik je tudi percepcija posameznikov, ali bodo sposobni opravljati delo po določeni starosti. Iz Šeste evropske raziskave o delovnih razmerah (2015) je razvidno, da v Sloveniji le 57 odstotkov anketirancev meni, da bodo lahko sedanje ali podobno delo opravljali do 60. leta starosti, medtem ko je kar 43 odstotkov anketiranih dalo negativni odgovor.«
Postajamo vse bolj dolgoživa družba, primerjamo se lahko celo z najstarejšimi Nemci, Japonci, Italijani. Do kdaj pa v teh državah delajo in kako dolgo uživajo pokojnino?
Preostanek članka si lahko pogledate na tej POVEZAVI
VIR:VECER.COM – AVTOR:Tanja Fajnik Milakovič – FOTO:PIXABAY